La evolución de las relaciones laborales en tiempos de pandemia

CEOE y CEPYME vienen recabando información directa de sus organizaciones territoriales, sectores y empresas asociadas para conocer el desarrollo de la huelga general convocada este miércoles, 11 de noviembre.

CEOE y CEPYME consideramos que la subida del salario mínimo interprofesional (SMI) planteada por el Ministerio de Trabajo para 2027, del 5,3%, hasta alcanzar los 18.004 euros anuales, supone una utilización política de su capacidad legislativa en vísperas de las elecciones generales.

Los datos de empleo del mes de octubre publicados hoy reflejan el compromiso de las empresas españolas con el país, pese a un escenario internacional que genera constantes incrementos de los precios y un contexto político interno cortoplacista, electoralista, plagado de riesgos que laminan la confianza de las empresas, especialmente de las pymes y microempresas.

CEOE y CEPYME quieren advertir de que la huelga general anunciada por los sindicatos mayoritarios este lunes, horas después de la convocatoria anticipada de elecciones en el país, supone una medida de presión que persigue fundamentalmente provocar cambios legislativos y de índole presupuestario en materia de vivienda.