Acción formativa #EdeNE - ‘Transformación digital y diálogo social en la empresa’.

14.04.26 al 25.05.26 - 30 horas asíncronas.

1ª edición.

Con el objetivo general de impulsar y desarrollar el Diálogo Social y la Negociación Colectiva en nuestro país, la Escuela de Negociación Empresarial de CEOE, EdeNE, organiza una nueva acción formativa dedicada a la ‘Transformación digital y diálogo social en la empresa’, con los objetivos siguientes:

Capacitar a los participantes en el impacto de la transformación digital en las relaciones laborales y el diálogo social, proporcionando herramientas para la adaptación a entornos digitales en la negociación colectiva.

Explorar cómo la transformación afecta a los procesos de trabajo y a las relaciones laborales, y comprender cómo los perfiles profesionales deben adaptarse a este nuevo entorno.

Proporcionar a los participantes un conocimiento profundo sobre el marco regulatorio que rige la digitalización del trabajo.

Entender el papel clave del diálogo social en la adaptación de las empresas a la transformación digital.

Abordaremos cuestiones tan importantes como son:

1. Transformación digital y su impacto en el mundo laboral.
    
2. Definición y evolución de la transformación digital.
    
3. Nuevas formas de trabajo en la era digital: teletrabajo, automatización e IA.
    
4. Adaptación de los perfiles profesionales a la digitalización.
    
5. Regulación y marco normativo en la digitalización del trabajo.
    
6. Normativa laboral relacionada con la digitalización.
    
7. Regulación del teletrabajo y derechos digitales de los trabajadores.
    
8. Protección de datos y ciberseguridad en el ámbito laboral.
    
9. Diálogo social en la transformación digital.
    
10. Papel del diálogo social en la digitalización del empleo.
     
11. Negociación colectiva en el contexto de la digitalización.
     
12. Casos de éxito de adaptación digital en las empresas.
13. Estrategias para la adaptación empresarial y competencias digitales.
     
14. Desarrollo de competencias digitales para trabajadores y directivos.
     
15. Implementación de estrategias digitales en las relaciones laborales.
     
16. Herramientas tecnológicas para la negociación colectiva.

Esta acción formativa de 100 horas de duración asíncronas se desarrollará del 14 de abril al 25 de mayo de 2026, en modalidad de teleformación.  Inscríbete en la actividad: ‘Transformación digital y diálogo social en la empresa’.

En www.edene.es dispone de toda la información sobre estos talleres y todas las actividades formativas. Para cualquier aclaración puede solicitarla en edene@ceoe.es.